‘We willen geen adviesje geven over details die er niet toe doen’ – Over de Masterclass Uitkomstgericht Adviseren

"We willen geen adviesje geven over details die er niet toe doen. En aan het einde geen foldertje maken, of een stukje voor de website. Met de reorganisatie die eraan komt wordt het spannend. Wij moeten, als adviseurs, laten zien dat we onmisbaar zijn in onze organisatie. Anders worden we wegbezuinigd,” verzucht Arthur. Hij is hoofd Communicatie bij een Woningcorporatie. Dat klinkt als een leuke klus! Arthur heeft ons erbij gehaald. Via een … [Lees meer...]

Verbeteringen Leergang & Nieuwe Website Zuiver Communiceren

Al vanaf 2006 bieden we de Leergang Zuiver Communiceren aan en passen we de methodiek toe in allerlei verander- en ontwikkeltrajecten in organisaties. We ontwikkelen continu en dit jaar doen we dat iets drastischer: Ten eerste kiezen we voor een andere naam: Zuiver begeLEIDen van verandering; uitkomstgericht ontwikkelen. Ten tweede is de volledige leergang voortaan opgedeeld in twee delen van ieder vijf dagen: Basic en Advanced. Die nét … [Lees meer...]

Woorden als voertuig van veranderingen- Interview met Wendy Nieuwland

Speciaal Gastblog door Jeanine Mies, zelfstandig tekstschrijver en trainer Een interview met Wendy Nieuwland    Wendy Nieuwland is veranderbegeleider bij Gewoon aan de Slag. Met nadruk geen verandermanager, want “ik manage niet, het proces is niet van mij”. Met deze introductie is de toon gezet: in management ligt blijkbaar eigenaarschap besloten. Wendy en haar collega’s letten in hun werk sterk op metaforen (‘sterk’ is er ook één) … [Lees meer...]

Over moed en veranderen

"Vulnerability is the birthplace of creativity, innovation and change". Dit zegt Brene Brown in een veelbesproken Tedtalk. Ze zegt ook "Vulnerability is our most accurate measurement of courage". Sociale innovatie, veranderingen in de manier waarop we met elkaar werken en onze doelen bereiken, ook die vraagt moed. Veranderingen in een groep of organisatie vragen moed van elke deelnemer. Voor sommigen een beetje, voor anderen veel. Dat … [Lees meer...]

De torenklok: over incongruentie en verandering

Een vreemde ervaring: bij onze plaatselijke torenklok lopen geluid en beeld niet synchroon deze week. De klok slaat op het halve uur een willekeurig aantal keer. Op het hele uur slaat hij helemaal niet. Dat leidde eerst regelmatig tot verwarring. Op de achtergrond let ik blijkbaar meer op de klok dan ik me realiseerde. Na de verwarring werd ik geïrriteerd als ik weer eens op het verkeerde been werd gezet. En tenslotte gaf ik het op: dat ding … [Lees meer...]